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9地提高最低工资,工资表需要重新做吗?

人事 luowke 809次浏览 0个评论

据悉,在2016年10月25日,人社部门召开了第三季度新闻发布会,对当下社会的热点民生问题进行解答。其中,就提到了9地提高最低工资,这9个地区,为:辽宁、江苏、重庆、上海、海南、山东、天津、河北、北京。

根据观察,今年最低工资的增幅比往年有所下降,截至9月底,全国共有辽宁、江苏、重庆、上海等9个地区调整了最低工资标准,平均增幅10.7%。对此,有专家解读:“当前中国经济进入新常态,人工成本上涨较快,企业压力加大,再加上最近几年各地最低工资提升幅度比较大,频率也比较快,物价水平也保持低位运行,因此,现阶段需要合理调整最低工资标准。”

根据该措施,9地的最低工资会有所提高,而最终获取到实惠的,还是老百姓。此次的提高最低工资,可以认为是一个开始,预计随后,会有其它地区的最低工资,会有所调整。

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提高最低工资的这9个地区,有考勤工资管理系统的企业,只需要在工资模块中,把工资表结构中的基本工资调整一下就可以了,其他不用再设置了,非常简单方便。


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